Die Besten managen
Erfolgreiches Talent-Management im Führungsalltag. Mit zahlreichen Beispielen aus der Coaching-Praxis
Mit veränderten Denk- und Verhaltensmustern zu erfolgreicherer Führung
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Produktdetails
Produktinformationen zu „Die Besten managen “
Mit veränderten Denk- und Verhaltensmustern zu erfolgreicherer Führung
Klappentext zu „Die Besten managen “
Die Besten managen ist ein Praxisratgeber, der Führungskräfte pragmatisch dabei unterstützt, Talent-Management, also Personalführung und -entwicklung, professionell in ihren Alltag zu integrieren. Der besondere Mehrwert dieses Buches ist die sehr praxisorientierte Herangehensweise, die auf über 10 Jahren Coaching-Erfahrung mit Führungskräften beruht: Anhand realer Praxisfälle erhält der Leser erprobte Ansätze, wie er seine eigenen Denk- und Verhaltensmuster verändern kann, um seiner Verantwortung als Talent-Manager besser gerecht zu werden und somit seine Attraktivität als Arbeitgeber ebenso wie das Leistungsniveau in seinem Bereich zu steigern. Zwei Fragestellungen, die auch in Zeiten der Wirtschaftskrise ganz oben auf der Agenda von Unternehmen stehen.
Inhaltsverzeichnis zu „Die Besten managen “
Teil I: Die persönliche Ebene des Führenden1. Veränderung leicht gemachtTeil II: Personalführung und -entwicklung im Alltag2. Mit Führungskraft zur Erfolgskultur3. Mit Stärken zu Höchstleistungen4. Mit Wertschätzung zu dauerhaftem Erfolg
Autoren-Porträt von Jochen Gabrisch
Jochen Gabrisch ist selbständiger Berater und Coach in Frankfurt am Main, spezialisiert auf die Beratungsschwerpunkte Führungskräfteentwicklung sowie Potenzial- und Eignungsdiagnostik. Davor hat er langjährige Erfahrung im Human Resources Management und im Leadership Development in international führenden Unternehmen und Beratungshäusern gesammelt.Bibliographische Angaben
- Autor: Jochen Gabrisch
- 2010, 237 Seiten, Masse: 15,3 x 21,6 cm, Gebunden, Deutsch
- Verlag: Gabler
- ISBN-10: 3834918725
- ISBN-13: 9783834918727
- Erscheinungsdatum: 11.02.2010
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