Internes Headhunting / Edition Rosenberger (PDF)
Das Gute liegt auch im Personalbereich oft so nah. Das Buch des Berliner Unternehmensberaters Dr. Michael Thomas ist ein Plädoyer dafür, die Aufmerksamkeit der Geschäftsleitung und des Personalmanagements...
- Kreditkarte, Paypal, Rechnung
- Kostenloser tolino webreader
Talente entdecken - Führungskräfte entwickeln
Das Gute liegt auch im Personalbereich oft so nah. Das Buch des Berliner Unternehmensberaters Dr. Michael Thomas ist ein Plädoyer dafür, die Aufmerksamkeit der Geschäftsleitung und des Personalmanagements stärker auf die vorhandenen Talente zu richten. Denn in schwierigen Zeiten ist es riskant und auch zu teuer, fehlende eigene Personalplanung durch die Jagd nach externen Spitzenkräften zu kompensieren.
Als ehemaliger Personaldirektor weiss der Autor, wovon er schreibt. Talente finden statt suchen lautet die Devise. Thomas bietet ein konkretes 4-Phasen-Modell zur Konzeption eines unternehmensinternen Systems der Führungskräfteentwicklung sowie Checklisten und Interviewleitfaden.
"Jeder Headhunter auf der Suche nach dem besten Autor für dieses Thema wäre unweigerlich bei Dr. Michael Thomas gelandet!"
Peter Hanker, Vorstandssprecher der Volksbank Giessen
- Autor: Michael Thomas
- 2016, 1. Aufl. 2016, 205 Seiten, Deutsch
- Verlag: Gabler, Betriebswirt.-Vlg
- ISBN-10: 3658078545
- ISBN-13: 9783658078546
- Erscheinungsdatum: 26.02.2016
Abhängig von Bildschirmgrösse und eingestellter Schriftgrösse kann die Seitenzahl auf Ihrem Lesegerät variieren.
- Dateiformat: PDF
- Grösse: 1.89 MB
- Ohne Kopierschutz
- Vorlesefunktion
Peter Hanker, Vorstandssprecher der Volksbank Giessen
| Zustand | Preis | Porto | Zahlung | Verkäufer | Rating |
|---|
Schreiben Sie einen Kommentar zu "Internes Headhunting / Edition Rosenberger".
Kommentar verfassen