Soziale Unternehmenspolitik
Strategien und Perspektiven
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Produktinformationen zu „Soziale Unternehmenspolitik “
Inhaltsverzeichnis zu „Soziale Unternehmenspolitik “
Frontmatter -- Vorwort -- Inhalt -- 1. Soziale Unternehmenspolitik - eine Herausforderung des modernen Managements -- 2. Humane Arbeitsgestaltung -- 3. Die Planung des Personaleinsatzes -- 4. Strategien zur Aktivierung der Mitarbeiter -- 5. Kooperation im Führungsvollzug -- 6. Strukturen der Mitwirkung und Mitbeteiligung -- 7. Unternehmen und gesellschaftliche Umwelt -- Literaturverzeichnis -- Sachverzeichnis
Autoren-Porträt von Friedrich Fürstenberg
Friedrich Fürstenberg, Emeritus für Soziologie an der Universität Bonn, ist international anerkannter Fachmann für sozialorganisatorische Probleme der rationalisierten Arbeitswelt, mit denen er sich sowohl in praktischer Tätigkeit als auch in zahlreichen Forschungsprojekten und Buchveröffentlichungen auseinandergesetzt hat.
Bibliographische Angaben
- Autor: Friedrich Fürstenberg
- 1976, 200 Seiten, 6 Schwarz-Weiss-Abbildungen, mit Abbildungen, Masse: 15,5 x 23 cm, Gebunden, Deutsch
- Verlag: De Gruyter
- ISBN-10: 3110070227
- ISBN-13: 9783110070224
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