Evaluation bestehender gesetzlicher Mindestlohnregelungen
Branche: Bauhauptgewerbe. Hrsg.: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit (IAB), ISG - Dresden Institut für Sozialforschung und Gesellschaftspolitik GmbH, Rheinisch-We
Die Wirkungen von Mindestlöhnen sind in Politik und Wissenschaft gleichermassen umstritten. Dies gilt auch für die in Deutschland bestehenden gesetzlichen Regelungen zu branchenspezifischen Mindestlöhnen. Vor diesem Hintergrund haben das Institut für...
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Klappentext zu „Evaluation bestehender gesetzlicher Mindestlohnregelungen “
Die Wirkungen von Mindestlöhnen sind in Politik und Wissenschaft gleichermassen umstritten. Dies gilt auch für die in Deutschland bestehenden gesetzlichen Regelungen zu branchenspezifischen Mindestlöhnen. Vor diesem Hintergrund haben das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, das Institut für Sozialforschung und Gesellschaftspolitik und das Rheinisch-Westfälische Institut für Wirtschaftsforschung in einer empirisch und methodisch sehr breit angelegten Studie die Wirkungen des 1997 im Bauhauptgewerbe eingeführten Mindestlohns untersucht. Dabei wurden die Effekte der Mindestlohnregelung auf die Entwicklung von Löhnen, Beschäftigung, Arbeitnehmerschutz und betrieblicher Wettbewerbsfähigkeit - jeweils getrennt für West- und Ostdeutschland - analysiert. Während die Auswirkungen auf die Löhne in Ostdeutschland demnach ausgeprägter waren als in Westdeutschland, lassen sich generell keine gravierenden Folgen für die Beschäftigung nachweisen.
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Bibliographische Angaben
- 2012, 567 Seiten, Masse: 16,1 x 23,6 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Herausgegeben:Dresden Inst. f Sozialforschg u Gesellschaftspolitik GmbH; Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB); RWI - Leibniz-Institut für Wirtschaftsforschung
- Verlag: WBV Media
- ISBN-10: 3763940596
- ISBN-13: 9783763940592
- Erscheinungsdatum: 26.11.2012
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