Leadership and the Culture of Trust (PDF)
(Sprache: Englisch)
Leadership is not something one does alone. It is an expression of collective, community action--unified action of leaders and followers who trust enough to jointly achieve mutual goals. The task of creating a culture conducive to interactive trust is...
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Produktinformationen zu „Leadership and the Culture of Trust (PDF)“
Leadership is not something one does alone. It is an expression of collective, community action--unified action of leaders and followers who trust enough to jointly achieve mutual goals. The task of creating a culture conducive to interactive trust is perhaps the preeminent leadership task. This practical guide identifies the key elements leaders need to manipulate to create such a trust culture in any work environment. By learning to shape culture to meet changing needs--by learning to be continually responsive to the organization's vision as well as to the needs of a changing follower core--the leader can create the situation necessary for any successful organization, one where followers can trust others and feel free to work together to gain mutually desired goals.
Autoren-Porträt von Gilbert W. Fairholm
Gilbert W. Fairholm is emeritus professor of leadership at Virginia Commonwealth University, Richmond, VA.
Bibliographische Angaben
- Autor: Gilbert W. Fairholm
- Altersempfehlung: Ab 7 Jahre
- 1994, 1. Auflage, 256 Seiten, Englisch
- Verlag: Bloomsbury Publishing Inc
- ISBN-10: 0313021481
- ISBN-13: 9780313021480
- Erscheinungsdatum: 22.06.1994
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eBook Informationen
- Dateiformat: PDF
- Grösse: 11 MB
- Mit Kopierschutz
Sprache:
Englisch
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