Auslegung des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK) und Rechtsfolgen einer fehlerhaften Auslegung (PDF)
Unter besonderer Beruecksichtigung der DiversityEmpfehlungen
Der seit 2002 geltende Deutsche Corporate Governance Kodex (DCGK) regelt bewusst blosse Grundsätze guter Unternehmensführung. Die jüngsten Empfehlungen zu mehr Vielfalt («Diversity») in Vorstand, Aufsichtsrat und Führungsfunktionen und insbesondere zur...
sofort als Download lieferbar
eBook (pdf)
Fr. 85.90
inkl. MwSt.
- Kreditkarte, Paypal, Rechnung
- Kostenloser tolino webreader
Produktdetails
Produktinformationen zu „Auslegung des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK) und Rechtsfolgen einer fehlerhaften Auslegung (PDF)“
Der seit 2002 geltende Deutsche Corporate Governance Kodex (DCGK) regelt bewusst blosse Grundsätze guter Unternehmensführung. Die jüngsten Empfehlungen zu mehr Vielfalt («Diversity») in Vorstand, Aufsichtsrat und Führungsfunktionen und insbesondere zur angemessenen Beteiligung von Frauen haben eine gesellschaftspolitische Debatte über die Vertretung von Frauen in Managementpositionen angestossen sowie eine Reihe von neuen rechtlichen Fragen aufgeworfen. Der Arbeit liegen daher zwei wesentliche Zielsetzungen zugrunde, die in zwei Teilen erörtert werden: Im ersten Teil der Arbeit wird der Frage nachgegangen, wie die geltenden Regelungen und insbesondere die Empfehlungen des Kodex zu mehr Vielfalt (Diversity) auszulegen sind. Im zweiten Teil werden die Rechtsfolgen einer fehlerhaften Auslegung und die zu Kodex-Verstössen ergangene höchstrichterliche Rechtsprechung untersucht. Im Zentrum steht dabei die Frage, ob und inwieweit Vorstand und Aufsichtsrat ein unternehmerisches Ermessen bzw. ein vergleichbarer Spielraum bei Auslegung und Anwendung des Kodex zustehen.
Autoren-Porträt von Kristen Huttner
Kristen Ruth Huttner studierte in Freiburg im Breisgau Rechtswissenschaften und absolvierte anschliessend einen LL.M. an der McGill University in Montréal (Kanada). Nach Abschluss ihres Zweiten Staatsexamens war sie mehrere Jahre als Justiziarin eines international tätigen Energiekonzerns tätig. Nach Aufnahme in das Mercator Kolleg für Internationale Aufgaben arbeitete sie für die Weltbank in den USA und Marokko, für die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit in Tunesien sowie für die Entwicklungsbank der Kreditanstalt für Wiederaufbau (KfW) in Frankfurt am Main.
Bibliographische Angaben
- Autor: Kristen Huttner
- 2013, Deutsch
- Verlag: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften
- ISBN-10: 3653025877
- ISBN-13: 9783653025873
- Erscheinungsdatum: 08.01.2013
Abhängig von Bildschirmgrösse und eingestellter Schriftgrösse kann die Seitenzahl auf Ihrem Lesegerät variieren.
eBook Informationen
- Dateiformat: PDF
- Grösse: 2.29 MB
- Mit Kopierschutz
- Vorlesefunktion
Kopierschutz
Dieses eBook können Sie uneingeschränkt auf allen Geräten der tolino Familie lesen. Zum Lesen auf sonstigen eReadern und am PC benötigen Sie eine Adobe ID.
Family Sharing
eBooks und Audiobooks (Hörbuch-Downloads) mit der Familie teilen und gemeinsam geniessen. Mehr Infos hier.
Kommentar zu "Auslegung des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK) und Rechtsfolgen einer fehlerhaften Auslegung"
0 Gebrauchte Artikel zu „Auslegung des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK) und Rechtsfolgen einer fehlerhaften Auslegung“
| Zustand | Preis | Porto | Zahlung | Verkäufer | Rating |
|---|
Schreiben Sie einen Kommentar zu "Auslegung des Deutschen Corporate Governance Kodex (DCGK) und Rechtsfolgen einer fehlerhaften Auslegung".
Kommentar verfassen