Steuer-Ratgeber für den privaten Haushalt

1 Die Grundsätze im Überblick 2 Der Dreh- und Angelpunkt: Haushalt2.1 Haushalt im steuerlichen Sinn 2.2 Grenzen des Haushalts: Ist öffentliches Gelände aussen vor? 2.3 Sonderformen von Haushalten 2.3.1 Eigentümergemeinschaften 2.3.2 Betreutes Wohnen 2.3.3 Zweit-, Wochenend- und Ferienwohnungen 2.3.4 Unentgeltlich überlassene Wohnungen an haushaltszugehörige Kinder 2.4 Sonderfragen bei Abrechnungen 2.4.1 Nebenkosten schliessen Kosten für Hilfen im Haushalt ein 2.4.2 Dienst- oder Werks- und Altenteilerwohnungen 2.5 Wohnungswechsel, Neubegründung oder Aufgabe eines Haushalts 2.5.1 Umzug2.5.2 Unterjähriges Begründen und Beenden von Haushalten3 So schnell wird man Arbeitgeber: haushaltsnahe Beschäftigungsverhältnisse3.1 Minijobber in Privathaushalten 3.1.1 Die Grundsätze 3.1.2 Haushaltsscheckverfahren 3.1.3 Wichtige arbeitsrechtliche Konsequenzen 3.2 Sozialversicherungspflichtige Mitarbeiter in Privathaushalten (
35a Abs. 2 Satz 1, 1. Alternative EStG) 3.2.1 Mehrere Beschäftigungen3.3 Allgemeine Arbeitgeberpflichten 3.3.1 Die Suche nach einem Arbeitnehmer 3.3.2 Ihr Fragerecht als potenzieller Arbeitgeber3.3.3 Befristung des Arbeitsverhältnisses und Probezeit3.3.4 Probezeit3.3.5 Pflichten während des laufenden Arbeitsverhältnisses 3.3.6 Kündigung von Arbeitsverhältnissen3.4 Die Beschäftigung von Rentnern3.4.1 Die Beschäftigung von Regelaltersrentnern3.4.2 Die Neuerungen des Flexirentengesetzes 3.4.3 Erwerb von zusätzlichen Rentenansprüchen für Altersrentner3.4.4 Altersrentner als Minijobber 3.5 Die Beschäftigung von minderjährigen Schülern 3.5.1 Die Einwilligung der Erziehungs- oder Sorgeberechtigten 3.5.2 Leichte Tätigkeiten 3.5.3 Schulpraktika 3.5.4 Arbeitsverträge mit minderjährigen Schülern 3.5.4.1 Genehmigte oder ungenehmigte Arbeitsverträge und deren Folgen 3.5.4.2 Der Minderjährige als weiterer Vertragspartner - die Ermächtigung (
113 BGB). 3.5.5 Schüler und Praktikanten als "normale" Arbeitnehmer - aber mit Besonderheiten 4 Haushaltsnahe Dienstleistungen (
35a

Prof. Dr. Claudia Ossola-Haring hat Betriebswirtschaftslehre an der Universität Mannheim mit dem Abschluss Dipl.Kfm. studiert und dort auch in Betriebswirtschaftlicher Steuerlehre zum Dr. rer. pol. Promoviert. Seit 2002 lehrt sie als ordentliche Professorin Betriebswirtschaftslehre an der SRH Hochschule Heidelberg, Campus Calw sowie anderen Hochschulen. Sie führt ein Herausgeber- und Redaktionsbüro und ist als Fachjournalistin und Referentin spezialisiert auf die Themen GmbH, Steuern und Personal. Sie ist Unternehmensberaterin mit den Schwerpunkten Existenzgründung und Unternehmensnachfolge.