Betriebsverfassungsgesetz
Zum Werk Dieser Kommentar bietet ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle und geniesst in der Praxis gleichermassen breite Akzeptanz bei Arbeitgebern, Betriebsratsgremien und Arbeitsgerichten. Er ist das bewährte Handwerkszeug für alle, die sich mit dem...
lieferbar
versandkostenfrei
Buch (Gebunden)
Fr. 115.90
inkl. MwSt.
- Kreditkarte, Paypal, Rechnungskauf
- 30 Tage Widerrufsrecht
Produktdetails
Produktinformationen zu „Betriebsverfassungsgesetz “
Klappentext zu „Betriebsverfassungsgesetz “
Zum Werk Dieser Kommentar bietet ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle und geniesst in der Praxis gleichermassen breite Akzeptanz bei Arbeitgebern, Betriebsratsgremien und Arbeitsgerichten. Er ist das bewährte Handwerkszeug für alle, die sich mit dem Betriebsverfassungsgesetz beschäftigen. Vorteile auf einen Blick- schneller Zugriff durch präzisen, praxisbezogenen Stil
- ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle
- Erläuterungen aus erster Hand: Das Autorenteam hat das Betriebsverfassungsrecht in Gesetzgebung und Rechtsprechung massgeblich mitgestaltet
- digitalen Zugangsrecht für Gewerkschaften
- § 129 BetrVG bzgl. der digitalen BR-Sitzung,
- Weiterbildungsgesetz und dem neu eingeführten Qualifizierungsgeld nach § 82a SGB III,
- Lieferkettengesetz und zum Beteiligungsrecht des WA nach § 106 Abs. 2 Nr. 5b BetrVG,
- Thema Arbeitszeiterfassung.
- dem Hinweisgeberschutzgesetz inkl. Meldestelle im Unternehmen und Auswirkungen auf das BetrVG
- der Umsetzung der Vereinbarkeitsrichtlinie von Familie und Beruf
- der Erweiterung der Zuständigkeiten der Antidiskriminierungsstelle
- der Umsetzung der Arbeitsbedingungsrichtlinie
- der mobilen Arbeit und dem Arbeitsschutz
- der Novellierung des UmwG und dem Gesetz über die Mitbestimmung der ArbN bei grenzüberschreitendem Formwechsel und grenzüberschreitender Spaltung
- dem BGH-Urteil zur Betriebsratsvergütung
- neuen Entwicklungen im Beschäftigtendatenschutz und im Recht der Massenentlassung
... mehr
Wahlvorschriften (Wahlanfechtungsverfahren). Hinzu kommen Praxisprobleme, wie z.B. Social-Media-Nutzung, Digitalisierung, Arbeitsschutz, Telearbeit, BYOD etc., soweit diese von kollektivrechtlicher Relevanz sind. Zielgruppe Für Betriebsratsgremien, Gewerkschaften, Arbeitgeberseite und deren Verbände, Personalverantwortliche, Arbeitsgerichte, Anwaltschaft sowie die gesamte arbeitsrechtliche Praxis und Wissenschaft.
... weniger
Bibliographische Angaben
- Autoren: Karl Fitting , Fritz Auffarth , Heinrich Kaiser , Friedrich Heither , Gerd Engels , Ingrid Schmidt , Yvonne Trebinger , Wolfgang Linsenmaier , Hanna Schelz , Kristina Schmidt
- 2024, 32. Auflage, XXXVII, 2538 Seiten, Masse: 15,5 x 22,9 cm, Gebunden, Deutsch
- Verlag: Vahlen
- ISBN-10: 3800671123
- ISBN-13: 9783800671120
- Erscheinungsdatum: 07.03.2024
Kommentar zu "Betriebsverfassungsgesetz"
0 Gebrauchte Artikel zu „Betriebsverfassungsgesetz“
| Zustand | Preis | Porto | Zahlung | Verkäufer | Rating |
|---|
Schreiben Sie einen Kommentar zu "Betriebsverfassungsgesetz".
Kommentar verfassen