Weiler, T: Betriebliche Gesundheitsförderung in der Polizei
Eine unausgewogene Altersstruktur des Personalkörpers, hohe Krankenstände sowie der Anteil eingeschränkt verwendungsfähiger Mitarbeiter haben nicht nur in der Wirtschaft, sondern vor allem auch im Bereich der öffentlichen Verwaltung ein besorgniserregendes...
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Klappentext zu „Weiler, T: Betriebliche Gesundheitsförderung in der Polizei “
Eine unausgewogene Altersstruktur des Personalkörpers, hohe Krankenstände sowie der Anteil eingeschränkt verwendungsfähiger Mitarbeiter haben nicht nur in der Wirtschaft, sondern vor allem auch im Bereich der öffentlichen Verwaltung ein besorgniserregendes Ausmass angenommen. Vor diesem Hintergrund wird die "betriebliche" Gesundheitsförderung u. a. in der Vollzugspolizei zu einem wichtigen Baustein der Personalentwicklung. Ein Kernthema bildet hierbei der gesundheitsorientierte Dienstsport, der bislang jedoch kaum adäquat evaluiert worden ist.Um dem bestehenden Wissensdefizit entgegenzuwirken, wurden im Rahmen einer Interventionsstudie die Auswirkungen eines präventiven Dienstsportprogramms bei der Polizei auf Gesundheitsindikatoren und Krankenstand untersucht. Der nun vorliegende Befund dürfte die Handlungssicherheit von Behörden und Betrieben bei der Entscheidung, ob und wie in die Gesundheitsförderung der Mitarbeiter investiert werden soll, merklich erhöhen.
Inhaltsverzeichnis zu „Weiler, T: Betriebliche Gesundheitsförderung in der Polizei “
1 EINLEITUNG2 THEORETISCHE AUFARBEITUNG DES PROBLEMFELDES
2.1 Betriebliche Gesundheitsförderung - Entwicklung und aktuelle Situation in Deutschland
2.1.1 Zum Krankenstand in Deutschland
2.1.2 Zum ökonomischen Nutzwert der BGF
2.1.3 Zur Physiologie des Gesundheitssports in der BGF
2.2 Wirkungen gesundheitssportlicher Aktivität
2.2.1 Leistungsphysiologische Aspekte
2.2.2 Präventive Aspekte
2.2.3 Betriebsökonomische Aspekte - Krankenstand
2.3 Dienstsport in der Polizei
2.3.1 Vorschriften und gesetzliche Bestimmungen
2.3.2 Ist-Stand- und Schwachstellenanalyse Dienstsport
2.3.3 Gesundheits- und Präventionssport - eine neue Sportkultur in der Polizei
2.4 Kritische Stellungnahme zur aktuellen Forschungslage
2.5 Untersuchungsziel und Hypothesenbildung
3 DARSTELLUNG DER EMPIRISCHEN UNTERSUCHUNG
3.1 Vorbemerkung
3.2 Methodik
3.2.1 Allgemeiner Untersuchungsablauf
3.2.2 Personenstichprobe
3.2.3 Eingangs- und Abschlussuntersuchung
3.2.4 Trainingsphase
3.2.5 Compliance - Erfüllung der Studienvorgaben
3.3 Statistik
3.3.1 Abschätzung des erforderlichen Stichprobenumfangs
3.3.2 Statistische Untersuchung des Datenmaterials
4 ERGEBNISSE
4.1 Probanden im Studienverlauf
4.1.1 Dropouts
4.1.2 Teilnahmequote und Konsequenzen fu¿r die Festlegung einer Primärschranke
4.1.3 Arbeits- und Trainingsanamnese; Anthropometrie
4.2 Verlauf der Trainingsphase
4.3 Verlauf der Datenaufnahme
4.4 Auswirkungen des Trainingsprogramms auf die Hauptzielparameter
4.4.1 Kardiozirkulatorische Leistungsfähigkeit
4.4.2 Körper-/Übergewicht
4.4.3 Ernährungsverhalten
4.4.4 Habituelles Wohlbefinden
4.4.5 Krankenstand
4.5 Einflussfaktoren auf das Adaptationsausmass
4.5.1 Alter
4.5.2 Ausgangsniveau
4.5.3 Compliance
4.5.4 Teilnahmequote
4.5.5 Dienstzeitmodell
4.6 Nonresponder
4.7 Dropout-Effekte
5 DISKUSSION
5.1 Kardiozirkulatorische Leistungsfähigkeit
5.2 Körper-/Übergewicht
5.3 Ernährungsverhalten
5.4 Habituelles Wohlbefinden
5.5 Krankenstand
5.6 Einflussfaktoren
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auf das Adaptationsausmass
5.7 Nonresponder
5.8 Methodenkritik
6 SCHLUSSFOLGERUNGEN UND AUSBLICK
7 ZUSAMMENFASSUNG
8 LITERATURVERZEICHNIS
5.7 Nonresponder
5.8 Methodenkritik
6 SCHLUSSFOLGERUNGEN UND AUSBLICK
7 ZUSAMMENFASSUNG
8 LITERATURVERZEICHNIS
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Autoren-Porträt von Thorsten Weiler
22,90
Bibliographische Angaben
- Autor: Thorsten Weiler
- XVI, 225 Seiten, Masse: 14,9 x 21,3 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Verlag für Polizeiwissenschaft
- ISBN-10: 3866762771
- ISBN-13: 9783866762770
- Erscheinungsdatum: 30.12.2012
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