Personalarbeit klassisch, agil, anders
Sichtweise von 6 Studenten zur Personalarbeit
Personalarbeit klassisch, agil, anders beschreibt die Sichtweise von 6 engagierten Studenten zu ausgewählten Personalthemen.
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Produktinformationen zu „Personalarbeit klassisch, agil, anders “
Personalarbeit klassisch, agil, anders beschreibt die Sichtweise von 6 engagierten Studenten zu ausgewählten Personalthemen.
Klappentext zu „Personalarbeit klassisch, agil, anders “
Personalarbeit klassisch, agil, anders beschreibt die Sichtweise von 6 engagierten Studenten zu ausgewählten Personalthemen. Unkonventionell, ehrlich ohne viel Vorwissen bekommen Personaler ein Feedback wie es auch gesehen werden kann. Authentisch - Transparent - Engagiert. Der spannende Mix der Ergebnisse zeit, dass es sehr hilfreich ist, wenn "Personaler" sich im cross knowledge austauschen. Dinge können auch anders gesehen werden. Glauben Sie nicht? Schauen Sie sich die Beiträge der engagierten Studenten an.
Autoren-Porträt von Thomas Wildermuth
PersonalleiterInterimsmanagerBerater für HR ThemenBetriebswirt (VWA)autorisierter Berater unternehmenswert Menschunternehmenswert Mensch PlusOffensive Mittelstand
Bibliographische Angaben
- Autor: Thomas Wildermuth
- Altersempfehlung: Ab 1 Jahr
- 2018, 80 Seiten, Masse: 13,5 x 20,5 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: epubli
- ISBN-10: 3746750342
- ISBN-13: 9783746750347
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