Handbuch internationales Arbeitsrecht
Rechtssichere Gestaltung, Durchführung und Beendigung von Mitarbeitereinsätzen im Ausland
Ihr Leitfaden für Mitarbeitereinsätze im Ausland - übersichtlich und praxisnah!
Jetzt vorbestellen
versandkostenfrei
Buch (Gebunden)
Fr. 89.90
inkl. MwSt.
- Kreditkarte, Paypal, Rechnungskauf
- 30 Tage Widerrufsrecht
Produktdetails
Produktinformationen zu „Handbuch internationales Arbeitsrecht “
Ihr Leitfaden für Mitarbeitereinsätze im Ausland - übersichtlich und praxisnah!
Klappentext zu „Handbuch internationales Arbeitsrecht “
Das internationale Arbeitsrecht spielt für jedes deutsche Unternehmen, das international tätig ist, eine wichtige Rolle. Eine grundlegende Kenntnis der Unterschiede beim Umgang mit Personalthemen an ausländischen Standorten und bei Mitarbeitereinsätzen im Ausland ist essentiell, um unvorhergesehene Kostenrisiken zu vermeiden. Die vollständig aktualisierte 2. Auflage des "Handbuchs zum internationalen Arbeitsrecht" stellt detailliert die Besonderheiten des ausländischen Arbeitsrechts auf den Gebieten Personalgewinnung, Mitarbeiterbindung, Übernahme von Mitarbeitern durch Betriebsübergang bis hin zum Trennungsmanagement/Restrukturierung im Ausland dar. Das Werk zeigt dabei praxisorientiert die rechtlichen und steuerlichen Aspekte, die über Erfolg und Misserfolg des internationalen Personalmanagements entscheiden. Zugleich bietet das Handbuch einen Überblick über die rechtlichen Vorgaben beim Arbeitnehmereinsatz auf den Weltmärkten Asiens, Lateinamerikas, Europas, im Nahen Osten, in Russland oder in den USA.
Inhaltsverzeichnis zu „Handbuch internationales Arbeitsrecht “
Aus dem Inhalt: - Vielfalt der arbeitsrechtlichen Regelungen in den einzelnen EU-Mitgliedstaaten und weiteren ausgewählten Ländern- Beiträge zu den neuen Themen "Travel Risk Management" und "Besonderheiten bei internationalen Matrixstrukturen aus HR-Sicht" - Vereinheitlichung durch EU-Richtlinien in Teilbereichen- Landesrechtliche Besonderheiten in ausgewählten europäischen Ländern u.a. bei Befristung, Urlaubsanspruch, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall- Arbeitsrecht in Osteuropa und GUS-Nachfolgestaaten, Asien, Afrika, Nord- und Südamerika- Entsendungen von und nach Deutschland
Autoren-Porträt
Autoreninfo: Herausgegeben von Rödl & Partner GmbH, Internationale Wirtschaftsprüfungs-, Steuerberatungs- und Rechtsanwaltskanzlei
Bibliographische Angaben
- 2019, 2. Aufl., 596 Seiten, Masse: 17,4 x 25,1 cm, Gebunden, Deutsch
- Herausgegeben: Nadja Ross-Kirsch
- Verlag: Bundesanzeiger
- ISBN-10: 3846208078
- ISBN-13: 9783846208076
- Erscheinungsdatum: 04.06.2019
Kommentar zu "Handbuch internationales Arbeitsrecht"
0 Gebrauchte Artikel zu „Handbuch internationales Arbeitsrecht“
| Zustand | Preis | Porto | Zahlung | Verkäufer | Rating |
|---|
Schreiben Sie einen Kommentar zu "Handbuch internationales Arbeitsrecht".
Kommentar verfassen