Das Triade-Konzept der Personalentwicklung
Instrumente und Massnahmen zu einer ganzheitlichen Personalentwicklung
Ausgehend von der Beschreibung des gegenwärtigen, desolaten Zustandes der Personalentwicklung wird in diesem essential eine Konzeption der triadischen Beziehungen (Triade-Konzept) entwickelt, das die wesentlichen Gestaltungselemente und...
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Produktinformationen zu „Das Triade-Konzept der Personalentwicklung “
Klappentext zu „Das Triade-Konzept der Personalentwicklung “
Ausgehend von der Beschreibung des gegenwärtigen, desolaten Zustandes der Personalentwicklung wird in diesem essential eine Konzeption der triadischen Beziehungen (Triade-Konzept) entwickelt, das die wesentlichen Gestaltungselemente und Einflussfaktoren erläutert und die kausalen Wechselbeziehungen und interaktiven Zusammenhänge aufzeigt. Es wird deutlich gemacht, dass nur durch eine ganzheitliche Personalentwicklung die Herausforderungen durch Industrie 4.0 und Arbeitswelt 4.0 zu bewältigen sind.Inhaltsverzeichnis zu „Das Triade-Konzept der Personalentwicklung “
Personalentwicklung 4.0.- Das Konzept der triadischen Beziehungen in der Personalentwicklung.- Zusammenfassung und Ausblick.
Autoren-Porträt von Alexandra Schüll
Nach Studium und Promotion ist Alexandra Schüll als selbstständige Beraterin im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt konzeptionell-strategische Planung, Organisation und Implementierung tätig.
Bibliographische Angaben
- Autor: Alexandra Schüll
- 2020, 1. Aufl. 2020, XII, 39 Seiten, 4 Abbildungen, Masse: 14,9 x 21,4 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Springer, Berlin
- ISBN-10: 3658314591
- ISBN-13: 9783658314590
- Erscheinungsdatum: 29.09.2020
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