Bedingte Professionalität
Professionelles Handeln im Kontext von Institution und Organisation
Professionalität ist eine Eigenschaft des Handelns von Fachkräften, die neben personalen Faktoren auch an organisationale und institutionelle Voraussetzungen gebunden ist. Zu diesen Voraussetzungen zählen auf der Organisationsebene z. B. eine hierarchische...
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Produktinformationen zu „Bedingte Professionalität “
Klappentext zu „Bedingte Professionalität “
Professionalität ist eine Eigenschaft des Handelns von Fachkräften, die neben personalen Faktoren auch an organisationale und institutionelle Voraussetzungen gebunden ist. Zu diesen Voraussetzungen zählen auf der Organisationsebene z. B. eine hierarchische Struktur, geregelte Zuständigkeiten im Rahmen einer Kooperation verschiedener Berufe oder spezifische Verfahrensvorschriften. Auf der institutionellen Ebene sind es Gesetze und Berufskodizes, Finanzierungsmodalitäten, Marktregulierungen oder Erwartungen vonseiten der Öffentlichkeit. Der Band versammelt Beiträge, die die Verbindung der Ebenen erörtern.
Autoren-Porträt
Neuhaus, Lukas Lukas Neuhaus, Dr. rer. soc., ist wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Hochschule für Soziale Arbeit der Fachhochschule Nordwestschweiz, Institut Professionsforschung und -entwicklung in Olten. Käch, Oliver Oliver Käch ist wissenschaftlicher Assistent an der Hochschule für Soziale Arbeit der Fachhochschule Nordwestschweiz, Institut Professionsforschung und -entwicklung in Olten.
Bibliographische Angaben
- 2018, 272 Seiten, 3 Schwarz-Weiss-Abbildungen, mit Abbildungen, Masse: 15,2 x 22,8 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Herausgegeben: Lukas Neuhaus, Oliver Käch
- Verlag: Beltz Juventa
- ISBN-10: 3779936488
- ISBN-13: 9783779936480
- Erscheinungsdatum: 07.12.2017
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